Pensioen is het inkomen dat je ontvangt als je op je AOW-leeftijd stopt met werken . In Nederland bestaat je pensioen uit drie delen:
AOW: basisinkomen van de overheid
De AOW (Algemene Ouderdomswet) is een uitkering van de overheid. Dit basisinkomen ontvang je vanaf je AOW-leeftijd. De AOW is gebaseerd op 70% van het minimumloon. Een aanvullende pensioenregeling is daarom een belangrijk onderdeel voor je inkomen later.
Pensioen via pensioenuitvoerders
Werk je in loondienst? Dan bouw je via je werkgever meestal aanvullend pensioen op bij een pensioenuitvoerder (zoals een pensioenfonds). Je kunt pensioen hebben opgebouwd bij meerdere pensioenuitvoerders.
Werk je in de uitzend- of detacheringsbranche? Dan bouw je pensioen op bij StiPP. Op Pensioen 1-2-3 lees je wat je wel en niet krijgt binnen onze pensioenregeling.
Werk je in de uitzend- of detacheringsbranche? Dan bouw je pensioen op bij StiPP. Op Pensioen 1-2-3 lees je wat je wel en niet krijgt binnen onze pensioenregeling.
Pensioen dat je zelf regelt
Je kunt ook zelf pensioen opbouwen. Bijvoorbeeld door te sparen, te beleggen of te investeren.
Hoe weet je wat je aan pensioen hebt opgebouwd?
Elk jaar tussen mei en september ontvang je van ons je pensioenoverzicht. Daarop zie je hoeveel je hebt opgebouwd. Je actuele stand? Die vind je altijd op Mijn StiPP Pensioen.
Hoe werkt de pensioenregeling van StiPP?
Er zijn verschillende soorten pensioenregelingen in Nederland. Hoe je pensioen wordt opgebouwd, hangt af van de pensioenuitvoerder. De meest voorkomende regelingen zijn de Defined Benefit-regeling (DB) en de Defined Contribution-regeling (DC).
Wij bieden alleen de DC-regeling aan. Dat betekent:
- Je bouwt een eigen pensioenkapitaal op
- Wij beleggen de premie voor jou
- Je draagt individueel de beleggingsrisico’s
- Op je pensioendatum koop je met jouw pensioenkapitaal een pensioenuitkering
- De hoogte van je pensioen wordt pas bij aankoop vastgesteld
- Dit pensioen ontvang je de rest van je leven