Je actuele pensioen in de nieuwe regeling
In mei 2026 krijg je de actuele berekening van je pensioen in de nieuwe regeling. Daarin zie je wat je pensioenuitkering in de nieuwe regeling is. In juni 2026 krijg je dit nieuwe bedrag en een nabetaling over de eerste maanden van 2026.
Wat is er veranderd?
- Het pensioen dat je bij ons hebt opgebouwd in de oude regeling is nog steeds van jou. We hebben het overgezet naar de nieuwe pensioenregeling.
- Je ontving bij de overgang éénmalig een extra pensioenbedrag.
- Je eventuele partnerpensioen is veranderd.
- Belangrijkste verandering: je pensioen is nu variabel.
Je pensioen is variabel
De belangrijkste verandering is dat je pensioen in de nieuwe regeling variabel is. Elk jaar bepalen we de hoogte van je pensioen. Vanaf 2027 kan je pensioen dus hoger, maar ook lager uitvallen. Of dit gebeurt hangt af van beleggingsresultaten, de rente en de gemiddelde levensverwachting. Zijn de resultaten positief? Dan verhogen we je pensioen. We hebben een reserve om zo veel mogelijk te voorkomen dat je pensioen lager wordt. Alleen in het bijzondere geval dat onze reserve leeg raakt, gaat je pensioenuitkering omlaag. De kans dat je pensioenuitkering lager wordt, is dus veel kleiner dan de kans dat deze hoger wordt. Lees meer over het variabel pensioen.
Uitleg bij de brief met je actuele pensioen
In de brief met je actuele pensioen leggen we uit welke gegevens we hebben gebruikt, wat de cijfers en bedragen betekenen en welke pensioenuitkering je kunt verwachten. Hieronder vind je het antwoord op veelgestelde vragen.
Veelgestelde vragen
- Iedereen die een pensioen heeft bij StiPP, ontving bij de overgang naar de nieuwe pensioenregeling éénmalig een extra pensioenbedrag. Jij dus ook, daarom is je pensioen hoger. We haalden dit bedrag uit ons fondsvermogen.
- Het extra bedrag dat we kunnen uitkeren is verhoogd.
- Ons fondsvermogen is veranderd sinds de eerste berekening.
- Je bent gescheiden. Dit was voor 1 juli 2025 nog niet verwerkt in onze administratie. Hierdoor gaat je pensioen voor een deel naar je ex-partner.
De punten hierboven hebben allemaal effect op de waarde van je pensioen. Dat effect kan positief of negatief zijn.
De flexibele premieregeling lijkt op de beschikbare premieregeling. Er zijn wel een paar belangrijke verschillen:
- Je pensioenuitkering is variabel geworden. Dat betekent dat je pensioen jaarlijks iets hoger of lager kan worden. Dat komt onder andere door de beleggingsresultaten. In de flexibele premieregeling is er daarom nu de risicodelingsreserve. Met deze buffer vangen we financiële mee- en tegenvallers op. Valt het financieel tegen? Dan gebruiken we de reserve om te voorkomen dat je pensioen lager wordt.
- Het nabestaandenpensioen is nu (in de flexibele premieregeling) op risicobasis verzekerd. Dat betekent: overlijd je terwijl je nog pensioen opbouwt bij StiPP, of kort daarna? Dan kunnen je nabestaanden een nabestaandenpensioen krijgen.
Op belastingdienst.nl/toeslagen vind je meer informatie over wat je moet doen als je inkomen verandert.
Wij hadden al een beschikbare premieregeling. En daarom hadden wij een kleinere buffer (reserve). Daardoor was er minder geld te verdelen onder alle deelnemers. Maar ook wij hebben de pensioenen kunnen verhogen bij de overstap naar de pensioenregeling.
Heb je nog vragen?
Wij helpen je graag. Neem contact met ons op.