Geen pensioenregeling

Heeft je nieuwe werkgever geen pensioenregeling? Dan kan je toch onder bepaalde voorwaarden je pensioen maximaal drie jaar blijven opbouwen bij StiPP. Je betaalt dan zelf de hele premie. Dus ook het deel dat de werkgever normaal gesproken betaalt.

Je moet dit zelf regelen. Neem hiervoor contact met ons op.

Doe je dit niet? Dan blijft het pensioen dat je hebt opgebouwd tot je uit dienst ging gewoon staan bij StiPP. Vanaf je 65ste krijg je de pensioenuitkering van StiPP.